Homeข้อมูลองค์กร การกำกับดูแลฯและหลักจริยธรรมทางธุรกิจ
การกำกับดูแลฯ และหลักจริยธรรมทางธุรกิจ
วิสัยทัศน์และนโยบายด้านการกำกับดูแลฯ
กลุ่มบริษัทอีซูซุ ให้ความสำคัญอย่างสูงสุดในการกำกับดูแลการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามกฎหมายกฎระเบียบอย่างเต็มรูปแบบ และสนับสนุนกิจกรรมส่งเสริมการกำกับดูแลฯ ของกลุ่มอีซูซุทั้งหมดตามวิสัยทัศน์ของบริษัทด้านการกำกับดูแลฯ ที่ว่า
เราจะสนับสนุนความต้องการด้านการคมนาคมขนส่งให้ประชาชนมีชีวิตที่ดีขึ้น ในฐานะที่เป็นพันธมิตรที่เชื่อถือได้
นอกจากนี้กลุ่มบริษัทอีซูซุยังยึดถือหลักจริยธรรมของบริษัทที่ว่า
การตระหนักว่าความน่าเชื่อถือเป็นรากฐานของทุกความสัมพันธ์ เราจึงคิดและลงมือทำด้วยตัวเองอย่างต่อเนื่อง
นโยบายพื้นฐานของการกำกับดูแลฯ มีจุดมุ่งหมายเพื่อให้บุคคลทุกฝ่ายทั้งภายในและภายนอกได้รับทราบ ซึ่งกรรมการและพนักงานทุกคนของกลุ่มบริษัทอีซูซุจะดำเนินการเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของนโยบายให้ได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง กลุ่มผู้บริหารระดับสูงที่จะต้องตระหนักว่าการริเริ่มที่จะนำนโยบายนี้ไปปฏิบัติเป็นบทบาทหน้าที่สำคัญ
วัตถุประสงค์
กลุ่มบริษัทอีซูซุ ให้ลำดับความสำคัญสูงสุดในการนำมาตรฐานการกำกับดูแลฯ ไปปฏิบัติ มิใช่เพียงแค่การปฏิบัติตามกฎหมายและกฎเกณฑ์ต่าง ๆ แต่ยังรวมถึงการยึดถือจริยธรรมอย่างสูง และการประพฤติตนให้เป็นที่น่าเชื่อถือของสังคม
ซึ่งกรรมการและพนักงานทุกคนของกลุ่มบริษัทอีซูซุจะปฏิบัติตามไม่บกพร่อง และทำงานด้วยความภาคภูมิใจเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ดังต่อไปนี้ให้ได้
หลักจริยธรรมทางธุรกิจ 12 ประการ
1. การติดต่อทางธุรกิจอย่างเหมาะสม
ผลิตภัณฑ์และการให้บริการแก่ลูกค้าและหุ้นส่วนทางธุรกิจนั้น จะต้องมั่นใจว่ามีคุณภาพ และความปลอดภัยที่เหมาะสมตรงตามเกณฑ์ที่กำหนดไว้ตามกฎหมายกฎเกณฑ์ และ “คู่มือเกี่ยวกับคุณภาพ” รวมถึงมาตรฐานต่าง ๆ
2. การควบคุมดูแลข้อมูลอย่างเหมาะสม
ความลับทางการค้าของบริษัท ข้อมูลที่ลูกค้า และหุ้นส่วนทางธุรกิจต้องเก็บเป็นความลับ และข้อมูลส่วนบุคคลของพนักงาน จะต้องมีการควบคุมดูแลอย่างเหมาะสม และเป็นไปตามมาตรฐานที่บริษัทกำหนด
3. การปฏิบัติตามกฎหมายป้องกันการผูกขาดและการแข่งขันทางการค้า
กลุ่มบริษัทอีซูซุดำเนินนโยบายต่อต้านการผูกขาดทางการค้า กรรมการและพนักงานทุกคน ต้องปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับการป้องกันการผูกขาดและการแข่งขันทางการค้าที่บังคับใช้ในแต่ละประเทศและภูมิภาคอย่างเคร่งครัด
4. ของขวัญและการเลี้ยงรับรอง
กลุ่มอีซูซุขอแสดงเจตนาที่จะป้องกันมิให้เกิดการให้สินบนต่อเจ้าหน้าที่ของรัฐ จะต้องปฏิบัติตามกฎหมายและกฎเกณฑ์ของประเทศต่าง ๆ อย่างเคร่งครัด นอกจากนี้ การให้หรือรับความสะดวกที่ไม่เหมาะสมกับหุ้นส่วนทางธุรกิจเป็นสิ่งที่ห้ามกระทำ
5. ข้อห้ามการมีส่วนร่วมในองค์กรหรือกลุ่มผู้มีอิทธิพล
กลุ่มบริษัทอีซูซุห้ามเข้าร่วมหรืออำนวยความสะดวกใด ๆ ที่ก่ออาชญากรรม หรือ กระทำการใด ๆ ที่เป็นอันตรายต่อสังคม
6. การห้ามการกระทำใด ๆ อันเป็นการทำให้เกิดความเสียหายต่อผลประโยชน์ของบริษัท
ห้ามกระทำการใด ๆ อันเป็นการสร้างความเสียหายต่อเกียรติยศ ความน่าเชื่อถือ รวมถึงความสงบเรียบร้อยและศีลธรรมอันดีของบริษัท และแก่กรรมการ หรือ พนักงานของบริษัท
7. หนังสือแจ้งและการขออนุญาตจากหน่วยงานรัฐบาล
การยื่นหนังสือแจ้ง การขออนุญาต หรือ การดำเนินการอื่นใดต่อหน่วยงานรัฐบาลใด ๆ ต้องดำเนินการอย่างเหมาะสมและภายในเวลาที่เหมาะสมโดยไม่ละเลย
8. การจัดการและการเก็บรักษาเอกสารสำคัญ
เอกสารสำคัญที่เกี่ยวเนื่องกับการดำเนินธุรกิจของบริษัทต้องมีการจัดหมวดหมู่ และจัดเก็บให้เหมาะสมตามที่กฎหมาย กฎเกณฑ์ และกฎระเบียบ รวมถึงระยะเวลาจัดเก็บตามที่ระบุไว้ในกฎดังกล่าวข้างต้น
9. กระบวนการทางบัญชีและภาษีที่เหมาะสม
การจัดการตามกระบวนการทางบัญชี และภาษี ต้องดำเนินการอย่างถูกต้องเหมาะสมตามกฎหมาย กฎเกณฑ์ และมาตรฐานทางบัญชีที่เกี่ยวข้อง
10. สภาพการทำงานที่เป็นธรรม
ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องจะต้องป้องกันไม่ให้มีการคุกคามใด ๆ เช่น การคุกคามโดยใช้อำนาจ หรือการคุกคามทางเพศ การเลือกปฏิบัติจากความแตกต่างทางเชื้อชาติ เพศ ภูมิลำเนา หรือลัทธิความเชื่อ เป็นต้น หรือ การกระทำใดๆที่ทำให้เกิดความรู้สึกหวาดกลัว อับอายขายหน้า หรือก่อให้เกิดสภาพแวดล้อมที่บั่นทอนกำลังใจในการทำงาน
11. การป้องกันมลภาวะทางสิ่งแวดล้อม
การจัดการกับวัตถุอันตราย การกำจัดของเสียจากอุตสาหกรรม และสารอื่นที่มีลักษณะคล้ายกัน ต้องดำเนินการอย่างเหมาะสมตามกฎหมายสิ่งแวดล้อมและกฎระเบียบภายในที่เกี่ยวข้อง
12. การเคารพในประเพณีและวัฒนธรรมที่แตกต่าง
กรรมการและพนักงานทุกคน ต้องตระหนักและเคารพในความแตกต่างของประเพณี วัฒนธรรม ค่านิยม หรือศาสนา และต้องปฏิบัติตามกฎระเบียบหรือกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับเรื่องดังกล่าว
Think compliance, do it right